PERFIL DE LIDERANÇA DO PRESENTE E FUTURO
A importância da metodologia de coaching para o perfil de liderança
Qual é o perfil de liderança dos líderes e profissionais do futuro?
Portanto, esta é uma das questões mais complexas que envolve os debates no campo de liderança na atualidade.
Sendo assim, faz-se necessário o reconhecimento dos fluxos intensos de mudança em todos os setores da vida, os quais dificultam uma definição do perfil.
Além disso, muitas pessoas além de confusas com todas as mudanças, ainda fazem escolhas de permanecer indiferentes.
Por fim, ainda há aquelas que permanecem inocentes e que serão engolidas pelas ondas de transformação intensa que estão por chegar.
Vamos expandir um pouco mais esta realidade através do vídeo abaixo:
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Reforçando atitudes importantes
Portanto, a partir do exposto fica evidente que todos os líderes e profissionais que desejarem investir em sua carreira precisarão algumas atitudes básicas:
Primeiro, conscientizar-se de toda a metamorfose que está acontecendo.
Segundo, reconhecer sua condição diante de todas as transformações.
Terceiro, investir na obtenção de uma metodologia de desenvolvimento pessoal e profissional que seja versátil, ou seja, aplicável a qualquer área da vida.
Por fim, compreender a importância de investir em inteligência social para atender aos processos colaborativos e cooperativos.
Agora, veja como o coaching se articula e se relaciona com todo este quadro na vida de líderes e profissionais.
É muito “pano pra manga” esta temática. Por isso, vamos ficando por aqui e esperamos que de algum modo tenha ajudado você.
Grande abraço e muito sucesso em sua jornada.
Ederson Menezes (Palestrante-Coach).
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